第五章 从今天起咱就是国家的人了
李应龙看着门口那块大牌子,心里有些激动——省市全国先锋科学技术研究院。竖向的大牌子旁边,立着很多块字体稍小的小牌子,其中一块上面写着“Z国机器人科技研究院市分院”。这里就是自己将来的工作单位了。
从今天起,咱就是国家的人了。
应龙深吸一口气,背着自己的皮包,大步向着大门走去。
办理好手续,李应龙去见老陈。
老陈是个老教授。这家研究院的老牌骨干研究员,很多人都要给几分面子。前些天他们在机器人博览会上遇见,在评论一件展品的时候,两个人观点惊人的一致。彼此很有好感,就聊了起来。李应龙把自己对机器人,尤其是机械智慧人的理解,还有自己的设想和理论大略讲了一下。老陈听完非常激动,于是专门找了个地方,两人谈了一下午。老陈年纪不小,头发全白。
两人年龄差了将近三十年,依然谈得非常投机。话毕老陈激动地拉着李应龙的手,硬是要了他的手机号。说要带他进研究院,要给他提供条件,让他能全身心地进行自己的研究。还说要让他完成自己的研究,鼓励他一定要造出真正的机械智慧人。事后李应龙才知道,老陈是研究院的老教授,在全国的机器人研究领域很有影响力。老陈破格邀请李应龙进研究院的报告才打上去,就惊动了市领导。然后李应龙原来的公司不得不让李应龙辞职,个人关系直接就转进了研究院。甚至都没问过李应龙本人是否同意。
老实说,离开原来的工作单位还是有点不舍得的。只是研究机器人的时间少。现在进入研究院,他就可以全身心地研究机器人了。李应龙认为这也挺好。在社会上打拼了很多年,其实他最想要的也就是在生活稳定的基础上,可以有时间和金钱用于研究机器人。现在老陈一句话,渴望很多年的研发环境立即就有了,比阿拉丁的灯还神奇。他昨晚还激动地构想着自己要如何大展拳脚,完成他多年来的梦想。激动的几乎睡不着觉。
应龙就读的大学离家很远。就因为比赛上那个老头的一席话,他在大学学了计算软件专业。毕业后在就读的这座城市找工作。曾经有一段时间过得很差。一度也放弃过机器人的研发,人也变得现实拜金。后来遇到一些人和事,让他很受教育。人也变得乐观开朗,不再像少年时代那么沉默寡言,阳光了不少。这几年一直在一家私人公司就职,工作一直很顺利。有份相当稳定且收入很好的工作。老板也很赏识他。可他心里总是不能放下儿时的那份梦想。做一个能dú lì思考的机器人——机械智慧人。他利用工作之余,经常跑图书馆,找资料,看新闻。希望能搞出一套明确的方法,让他可以顺利地打造出能够模仿人类智慧的软件系统。他想用这套软件使机器人实现dú lì思考,从而完成机械智慧人的制造。只是一直没有头绪。
试想一下,要你开发一个软件,功能就是实现模拟人的思维,再控制一些设备按自己的思考结果来运行。听来也许不难,但是真要做起来,通常都是无从下手的。
应龙为此没少花过心思。一天,应龙在图书馆遇到一位叫沈时的女教师,他们聊到人的智慧都是怎么来的,体现在什么地方。沈老师几句话就把李应龙的苦恼解决了。沈老师教的是哪一科他不清楚,但是对人类行为体现了哪些智能,或者人类的智慧体现在哪些方面,人家是一清二楚啊。李应龙一直纠结于如何通过程序实现仿人智慧,对于人类有哪些智慧能力其实并不是非常明确。他只能参考自己的能力,粗略地罗列和设想软件应该具有的能力。比如思考能力,观察能力,分析判断能力等等。听了沈老师的讲解,他一下子梳理出了明确的纲领,有种豁然开朗的感觉。就好像当年他听了老头儿的一席话,立刻就明白了为什么自己造出的机器人都不是自己想要的机器人。
机械智慧人这个概念,是他自己定义的。他也不知道世界上是不是已经有别人定义过这个词儿了。他认为机器人太宽范了,可以包含各种各样的机械装置。比如工场流水线上的机器手,按照程序,每天都在完成固定动作,它们也被称为工业机器人。而他要制造的,是一种具有智慧和思维的机械人类,简称智人,或机械智人。
沈老师当时给他列举了人类的七种智能:语言智能、数学逻辑智能、空间智能、音乐智能、身体运动智能、人际关系智能、自我认知智能、自然观察智能。他认为可能还不全面,但已经比自己分析的要完整很多了。如果按照这个思路,把处理单一智能的程序形成一个模块,由一个总控的程序来根据情况调用的话,肯定是有可能实现似人思维的。如果制做的好,还有可能超越人类的思维能力。他以此为理论基础,重新查资料,划分系统和模块,终于设计出了模仿人类思维的软件系统的蓝图——大脑系统(软件的名称)的构成图。
虽然这个系统还是比较粗糙的,但已经具备了可以开发下去的可能xìng。之前李应龙挖空心思也只不过写出一个简陋的记忆程序,能够用来将他输入的内容转化后保存起来。功能类似于一个快速调用的数据库。现在有了理论作为支撑,大脑系统需要实现的功能都确定了下来。李应龙在里面定义出了几大模块,每个模块对应一种智能处理。假以时rì,他相信自己一定可以完成。到那时,自己在大学里学过的硬件技术,青少年时代掌握的手工制造技术,再进行一下整合,机械智人就不再是空中的楼阁了。他甚至认为这已经触手可及了,只是时间问题而已。
Z国一直没能研制出自主知识产权的高级智慧的计算机,或者机器人。这一直是老陈的一大遗憾。作为一个希望能够技术报国的知识分子,老陈一直投身于工业机器人的研究和开发。从中年到老年,一直奋斗在Z国工业机器人研发的第一线。老陈当然是非常识货的人,他看得出来李应龙不是一时热血,是很努力且很稳健地朝着自己希望的方向走。如果让应龙自己在家摸索,不是一定不能做出来,只是要花费很多时间。可能李应龙做好的时候,外国人的机器人已经开始满街跑了。老陈是个务实的科学家,也是个有技术眼光的老前辈。他看好李应龙的研究方向,看好李应龙的理论体系。当他听说李应龙不仅仅是设想,而且已经按照自己的理论,开发出了大脑系统中的记忆模块和世界认知模块的基础程序时,那种捡到宝的心情,就只有搞技术的人才能理解了。这就是为什么他从来不开口求上级,却突然要求上面为他大开方便之门,破格邀请李应龙进入研究院的原因。
老陈正在指挥项目组的研究人员进行工作,看起来非常忙。李应龙站在门口没敢惊动,直到老陈看到自己。老陈热情地介绍自己的组员给他认识,对他的理论和设想大加赞赏,弄得李应龙有些不好意思。当介绍完毕,他把手续递给老陈看时,老陈突然面如死灰。只说了一句,“你等我,我马上回来”,就夺门而去。把李应龙和全屋的人都弄得都傻掉了。
不久一个穿着得体的中老年人陪着老陈回来了。他自我介绍是这里的副院长张受涵,是这个研究院的二把手。李应龙赶紧见礼。老陈没等大家寒喧完,就着急地问张副院长:“他是我要的人,为什么不分到我这组里?”张副院长边安抚边歉意,却又不紧不慢地说:“事情是这样的,陈老这边一共管理着三个项目组。成员也都满编制了。如果硬是要加李应龙同志进来,就会超过国家规定的编制人数。我也很为难。但是考虑到陈老爱才如命,只好单独成立一个新的项目组,把小李同志单独放进去。这样一来,陈老有时间管理提携自然最好。如果陈老没时间,小李同志也可以zì yóu发挥,不受干扰。”说完满是歉意地看着老陈。老陈一时也没什么话好说了,本来拉李应龙进研究院,就是为了给李应龙提供一个全职研发的环境,希望他能更快地完成机械智人的研发梦想。再说人家张副院长这么做,也确实说得过去。老陈为了李应龙的研究场所跟张副院长又说了几句,想帮他争取好一点儿的条件。张副院长答应一定尽力提供最好的条件给李应龙,老陈这才作罢。张副院长最后说:“你看,小李同志新来。应该先安顿好生活,才能努力工作嘛。这样吧,我马上让负责人事管理的人来,带小李同志先去办宿舍的入住手续,然后再带他去专用的研发场地看看。等明天开过欢迎会,再正式开始工作。陈老,您看如何?”老陈不好说什么了,张院长说得也在理。;
从今天起,咱就是国家的人了。
应龙深吸一口气,背着自己的皮包,大步向着大门走去。
办理好手续,李应龙去见老陈。
老陈是个老教授。这家研究院的老牌骨干研究员,很多人都要给几分面子。前些天他们在机器人博览会上遇见,在评论一件展品的时候,两个人观点惊人的一致。彼此很有好感,就聊了起来。李应龙把自己对机器人,尤其是机械智慧人的理解,还有自己的设想和理论大略讲了一下。老陈听完非常激动,于是专门找了个地方,两人谈了一下午。老陈年纪不小,头发全白。
两人年龄差了将近三十年,依然谈得非常投机。话毕老陈激动地拉着李应龙的手,硬是要了他的手机号。说要带他进研究院,要给他提供条件,让他能全身心地进行自己的研究。还说要让他完成自己的研究,鼓励他一定要造出真正的机械智慧人。事后李应龙才知道,老陈是研究院的老教授,在全国的机器人研究领域很有影响力。老陈破格邀请李应龙进研究院的报告才打上去,就惊动了市领导。然后李应龙原来的公司不得不让李应龙辞职,个人关系直接就转进了研究院。甚至都没问过李应龙本人是否同意。
老实说,离开原来的工作单位还是有点不舍得的。只是研究机器人的时间少。现在进入研究院,他就可以全身心地研究机器人了。李应龙认为这也挺好。在社会上打拼了很多年,其实他最想要的也就是在生活稳定的基础上,可以有时间和金钱用于研究机器人。现在老陈一句话,渴望很多年的研发环境立即就有了,比阿拉丁的灯还神奇。他昨晚还激动地构想着自己要如何大展拳脚,完成他多年来的梦想。激动的几乎睡不着觉。
应龙就读的大学离家很远。就因为比赛上那个老头的一席话,他在大学学了计算软件专业。毕业后在就读的这座城市找工作。曾经有一段时间过得很差。一度也放弃过机器人的研发,人也变得现实拜金。后来遇到一些人和事,让他很受教育。人也变得乐观开朗,不再像少年时代那么沉默寡言,阳光了不少。这几年一直在一家私人公司就职,工作一直很顺利。有份相当稳定且收入很好的工作。老板也很赏识他。可他心里总是不能放下儿时的那份梦想。做一个能dú lì思考的机器人——机械智慧人。他利用工作之余,经常跑图书馆,找资料,看新闻。希望能搞出一套明确的方法,让他可以顺利地打造出能够模仿人类智慧的软件系统。他想用这套软件使机器人实现dú lì思考,从而完成机械智慧人的制造。只是一直没有头绪。
试想一下,要你开发一个软件,功能就是实现模拟人的思维,再控制一些设备按自己的思考结果来运行。听来也许不难,但是真要做起来,通常都是无从下手的。
应龙为此没少花过心思。一天,应龙在图书馆遇到一位叫沈时的女教师,他们聊到人的智慧都是怎么来的,体现在什么地方。沈老师几句话就把李应龙的苦恼解决了。沈老师教的是哪一科他不清楚,但是对人类行为体现了哪些智能,或者人类的智慧体现在哪些方面,人家是一清二楚啊。李应龙一直纠结于如何通过程序实现仿人智慧,对于人类有哪些智慧能力其实并不是非常明确。他只能参考自己的能力,粗略地罗列和设想软件应该具有的能力。比如思考能力,观察能力,分析判断能力等等。听了沈老师的讲解,他一下子梳理出了明确的纲领,有种豁然开朗的感觉。就好像当年他听了老头儿的一席话,立刻就明白了为什么自己造出的机器人都不是自己想要的机器人。
机械智慧人这个概念,是他自己定义的。他也不知道世界上是不是已经有别人定义过这个词儿了。他认为机器人太宽范了,可以包含各种各样的机械装置。比如工场流水线上的机器手,按照程序,每天都在完成固定动作,它们也被称为工业机器人。而他要制造的,是一种具有智慧和思维的机械人类,简称智人,或机械智人。
沈老师当时给他列举了人类的七种智能:语言智能、数学逻辑智能、空间智能、音乐智能、身体运动智能、人际关系智能、自我认知智能、自然观察智能。他认为可能还不全面,但已经比自己分析的要完整很多了。如果按照这个思路,把处理单一智能的程序形成一个模块,由一个总控的程序来根据情况调用的话,肯定是有可能实现似人思维的。如果制做的好,还有可能超越人类的思维能力。他以此为理论基础,重新查资料,划分系统和模块,终于设计出了模仿人类思维的软件系统的蓝图——大脑系统(软件的名称)的构成图。
虽然这个系统还是比较粗糙的,但已经具备了可以开发下去的可能xìng。之前李应龙挖空心思也只不过写出一个简陋的记忆程序,能够用来将他输入的内容转化后保存起来。功能类似于一个快速调用的数据库。现在有了理论作为支撑,大脑系统需要实现的功能都确定了下来。李应龙在里面定义出了几大模块,每个模块对应一种智能处理。假以时rì,他相信自己一定可以完成。到那时,自己在大学里学过的硬件技术,青少年时代掌握的手工制造技术,再进行一下整合,机械智人就不再是空中的楼阁了。他甚至认为这已经触手可及了,只是时间问题而已。
Z国一直没能研制出自主知识产权的高级智慧的计算机,或者机器人。这一直是老陈的一大遗憾。作为一个希望能够技术报国的知识分子,老陈一直投身于工业机器人的研究和开发。从中年到老年,一直奋斗在Z国工业机器人研发的第一线。老陈当然是非常识货的人,他看得出来李应龙不是一时热血,是很努力且很稳健地朝着自己希望的方向走。如果让应龙自己在家摸索,不是一定不能做出来,只是要花费很多时间。可能李应龙做好的时候,外国人的机器人已经开始满街跑了。老陈是个务实的科学家,也是个有技术眼光的老前辈。他看好李应龙的研究方向,看好李应龙的理论体系。当他听说李应龙不仅仅是设想,而且已经按照自己的理论,开发出了大脑系统中的记忆模块和世界认知模块的基础程序时,那种捡到宝的心情,就只有搞技术的人才能理解了。这就是为什么他从来不开口求上级,却突然要求上面为他大开方便之门,破格邀请李应龙进入研究院的原因。
老陈正在指挥项目组的研究人员进行工作,看起来非常忙。李应龙站在门口没敢惊动,直到老陈看到自己。老陈热情地介绍自己的组员给他认识,对他的理论和设想大加赞赏,弄得李应龙有些不好意思。当介绍完毕,他把手续递给老陈看时,老陈突然面如死灰。只说了一句,“你等我,我马上回来”,就夺门而去。把李应龙和全屋的人都弄得都傻掉了。
不久一个穿着得体的中老年人陪着老陈回来了。他自我介绍是这里的副院长张受涵,是这个研究院的二把手。李应龙赶紧见礼。老陈没等大家寒喧完,就着急地问张副院长:“他是我要的人,为什么不分到我这组里?”张副院长边安抚边歉意,却又不紧不慢地说:“事情是这样的,陈老这边一共管理着三个项目组。成员也都满编制了。如果硬是要加李应龙同志进来,就会超过国家规定的编制人数。我也很为难。但是考虑到陈老爱才如命,只好单独成立一个新的项目组,把小李同志单独放进去。这样一来,陈老有时间管理提携自然最好。如果陈老没时间,小李同志也可以zì yóu发挥,不受干扰。”说完满是歉意地看着老陈。老陈一时也没什么话好说了,本来拉李应龙进研究院,就是为了给李应龙提供一个全职研发的环境,希望他能更快地完成机械智人的研发梦想。再说人家张副院长这么做,也确实说得过去。老陈为了李应龙的研究场所跟张副院长又说了几句,想帮他争取好一点儿的条件。张副院长答应一定尽力提供最好的条件给李应龙,老陈这才作罢。张副院长最后说:“你看,小李同志新来。应该先安顿好生活,才能努力工作嘛。这样吧,我马上让负责人事管理的人来,带小李同志先去办宿舍的入住手续,然后再带他去专用的研发场地看看。等明天开过欢迎会,再正式开始工作。陈老,您看如何?”老陈不好说什么了,张院长说得也在理。;
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